Шарашкина контора , а не мебельная фабрика . Трудовой комитет к ним на пути. Скотское отношение как к своим клиентам , так и к своим сотрудникам. Муж проработал там 1,5 месяца. Заработал аж целых 6 500 р.Не знали куда деть нам такие деньжище .Расскажу подробнее. Проработав там месяц муж пришел за зарплатой, просидел почти 5 часов около кабинета .В кабинете заседал его Величество Анатолий Смирнов (даже не знаю какую там он должность занимает, впоследствии выяснилось , что он просто замерщик с доступом к начальнику), который знал ,что его ждет сотрудник ,что получить свои заработанные деньги. И несмотря на это продолжал трещать по телефону 5 ЧАСОВ!!!.Что это за отношение? Когда муж все таки попал в этот волшебный кабинет, ему сказали "Чего тут считать, смешно насчитывать, давай потом". На что муж спросил, зачем я тогда сидел ждать тут 5 часов!!!, ответ Смирнова А. поразил "Я вопросы решал" .Зная , что у мужа двое детей , при чем жена с младшей дочерью в декрете, просто свинство какое то !!! На следующий день муж приехал и забрал свой инструмент (да-да у них даже своего инструмента нет) и уже было распрощался с этой конторкой. Спустя пару часов ему позвонил директор этой конторки ,спросил в чем проблемы, конечно муж объяснил в чем (!!!), после чего Павел Карабанов (директор) пообещал разобраться. Через день разобрались, дали 6 500 , сказали остальное потом. Замечу , при устройстве на данную фабрику, обещали от 50 до 70т.р.Так как муж человек не конфликтный , уравновешенный и спокойный , поверил этому "остальное потом" и проработал еще пару недель в ожидании "остального".При чем как работник , мой муж очень ответственный ,исполнительный и лояльный к той компании, в которой работает, чем благополучно пользовалась данная конторка. Обращу Ваше внимание, что вся эта ситуация происходила накануне 2017 года. И уже за неделю до нового года, муж попросил все таки рассчитаться с ним. Смирнов А. всю неделю кормил завтраками, в итоге не брал на мужа трубку, не отвечал на смс. Результат таков, в новый год наша семья вошла с долгами, еле наскребли на подарок старшей дочери,пишу об этом, дабы обозначить масштаб положения , в котором можно оказаться из-за таких ,как Карабанов П. и Смирнов А. Впоследствии выяснилось что в этой конторе практикуют задержки по выплате заработанной платы, при чем задерживать могут неделями!!! Из информации сотрудников , которые продолжают пока там работать от безысходности (текучка там что надо!!!) - если все таки чудо случилось и вам заплатят, то не ждите ту сумму, которую обещали, вам заплатят копейки. Теперь расскажу об их отношении к свои клиентам, т.к. муж проработал в "Элизе"( http://elizaspb.ru - это их сайт) -1,5 месяца, то узнал их кухню изнутри. Не стану рассказывать об отсутствии в этой конторе организованности, нерациональности , и самое главное ответственности, из-за которой и все проблемы с клиентами. Просто скажу , что клиенты по 2-3 месяца, а то и дольше сидят и ждут свои кухни, то не так собрали, то недовезли модули , то нет комплектующих, и это еще мелочи , постоянно куча каких то проблем, данной конторе пора уже горячую линию открывать для клиентов. Отзывы на их сайте http://elizaspb.ru - пишут они же сами, все негативные отзывы удаляют. Поэтому не тратьте свое драгоценное время на данную фабричку с таким красивым названием "Элиза"...ни потенциальные клиенты...ни сотрудники... П.С.Уважаемые Карабанов П. и Смирнов А. данный отзыв будет размещен на всех соответствующих сайтах, дабы ваши лапы не дотянулись до кнопки "delete"
А вот еще к размышлению информация размещенная от Хмель В.А. Файл называется: "Очередная мотивация от дебилов (февраль).docx
Октябрь 2017
Оклад 45 000 по часам в табеле
Ноябрь 2017
Оклад 50 000 по часам в табеле
Декабрь 2017/ Январь 2018
Процент ЗП = (сумма по таблице «Расчет стоимости)*3% + 15 000 (независимо от часов табеля)
Февраль
Процент ЗП = (сумма по договору минус все суммы в приложении /2,2 )*5,2% + 15 000
независимо от часов табеля)
Март
???
Апрель
???
Кого В.А. имел ввиду я думаю и так ясно.
Отрицательного, за столько лет работы в этой компании я не увидел, если бы было - давно поменяла бы такую работу! Да, были трудные времена, но в стремительно развивающейся компании, по другому быть не может! Коллектив дружный, сплочённый, у нас есть время и на работу и на совместный отдых - разве это не здорово? ! Слабые - уходят, сильные и целеустремлённые, со знанием своего дела и готовые внести в компанию всё лучшее остаются и работают! Желаю Всем "обиженным и оскорблённым" найти свою совесть, спросить почему не получилась работа и найти своё место в жизни. Не мешайте работать други.
Начать с того что перепутано название - компания называется "Мебельная фабрика Елиза".
Второе - отзыв написан не бывшим сотрудником, а почему-то его женой, которая в компании не работала.
Третье - изложенное не соответствует действительности, порочит деловую репутацию и намерена на автора отзыва подать в суд со всеми вытекающими последствиями
Четвертое - сам работаю в компании, знаю плюсы и минусы изнутри. Могу сказать что заработная плата в компании достойная, соответствует рынку и даже выше, выплачивается без задержек и в офисе никто бы не позволил работнику сидеть ПЯТЬ часов, офис на такое не расчитан.
Что касается недовольства некоторых сотрудников - то тут дело в том, что в компании создана система, которая хорошо стимулирует квалифицированных сотрудников, но не принимает работников, допускающих грубые просчеты, брак в работе. Такое недопустимо, и система таких сотрудников выдавливает за пределы предприятия. Но опять же -справедливо и без перехода на личности, давая возможность сохранить лицо. На мой взгляд - это правильно, надеюсь к созданию такой системы и я руки приложил.