Плюсы:
В качестве плюсов могу отметить оформление по ТК, если нет трудовой книжки-заведут, зарплата перечисляется на карту без опозданий, возможен карьерный рост, работники на определенных должностях по договоренности с руководителями могут, при определенных обстоятельствах, могут работать удаленно.

Минусы:
Отсутствие четкого разделения функциональных обязанностей, нет соц. пакета и премий к праздникам. в перспективе возможен переезд офиса, так как компания расширяется, что может создать дополнительные неудобства работникам.