Степень паранойи генерального директора зашкаливает. Ведется просмотр истории посещений браузера у офисных работников, с целью определения ищет ли человек новую работу. За разъездными работниками ведется слежка по служебным телефонам, планшетам и автомобилям с GPS. Специально обученный человек составляет отчеты о совпадении местоположения сотрудника в программе и реальным местоположением. Бывает "высасывает из пальца", потому что, если не напишет ничего- то значит он не работал. При устройстве на работу про слежку ничего не говорится, в договоре не отражено.
У директора имеется фермерское хозяйство. Он считает, что помимо основных своих обязанностей, все сотрудники должны участвовать в развитии его хозяйства (бесплатно). Могут принудить работать на благо хозяйства в выходные дни. Началась текучка кадров.