Не идите работать в данную организацию:зарплату не платят четвертый месяц,финансовых документов на руки не выдают,стараются обложить штрафами, чтобы совсем не платить,трудовых договоров на руках нет.Обещают много,а ничего не выполняют.Очень любят вахтовиков с перефирии:уехали и слава богу-наймём других простачков....читать дальше

Зарплату платят раз в три месяца,трудовой кодекс не соблюдают:очередные отпуска,больничные не оплачивают,спецформу покупаем за свой счет.Обещали платить 1500 за сутки,а если платят,то 10 000 в месяц при графике 1/3 -остальное премия,которую мы не заработали.Ихнее дочернее предприятие:ООО ЧОО"Код Безопасности". Не поддавайтесь на их обещания-это ОБМАНЩИКИ и ЖУЛИКИ!...читать дальше

Проработал в этой компании несколько месяцев. Ребята, вот где настоящие мошенники и аферисты во главе с Курушином Р.А. Хит Плюс Рус называет себя представителем Ю.Корейского завода по отоплению, находится по адресу: СПб, ул. маршала Тухачевского д.22 и занимается тем, что вовлекает людей и компании в регионах в якобы эксклюзивную дистрибьюцию систем отопления. Что происходит на деле: любая организация платит деньги за права на эксклюзив в так называемое представительство и заключает эксклюзивный договор. Ну а далее сидит и ждет, когда ей поставят товар, а его нет и нет, и так может тянуться до шести месяцев. На все вопросы возмущенных «эксклюзивных дистрибьюторов», Курушин и компания отвечают,...читать дальше

Шёл работать в компанию с опаской - разные отзывы в сети гуляют. Пошёл из нужды, но чёрт оказался не так страшен, как его малюют. Есть и плюсы и минусы. Плюмсы, в принципе, минусы перекрывают. Штрафы перекрываются двухразовым приличным питание и близостью работы к дому - не надо тратиться на дорогу. Огромный объём работы - редкими, но всё же, премиями и хорошим коллективом. В общем, смотрите сами брать, или не брать....читать дальше

Генеральный Директор компании Чередник Михаил Иванович
Недобросовестная компания:
заманивает перспективами карьерного роста, высокой в будущем зарплаты, на деле ставит над тобой двух безграмотных начальников, в лице своей любовницы и ее сыночка, которые занимаются чем угодно, только не решением проблем, которых у компании достаточно, не платит первые два месяца абсолютно, и если уходишь из компании не платит совсем, абсолютное кидалово....читать дальше

Работал у ИП Жакалова Ирина Владимировна 2 месяца.Май и Июнь 2014года.Устал от обещаний по выплате заработной плате.Деньги не платят.Были случаи когда водители забирали наличные деньги на загрузке и бросали машину,тем самым срывая доставку.Очень не добросовестные работодатели....Уволился месяц назад,плюнув на обещания.На телефонные звонки не отвечает.Приезжал разобраться с задолженостью по домашнему адресу к Жакаловой.Она перепуганная предлагала забрать за погашение зарплпты,2ух своих малолетних дочерей.Я в шоке!Если нищеброды не могут организовать оплату и работу,зачем вообще всё начинать??...читать дальше

Компания ПСК, а точнее ее руководство во главе с Федоровым Д.В. и его женой Федоровой О. В. - это обманщики и лжецы . Обманывают всех начиная со своих работников заканчивая клиентами и поставщиками. Своим работникам денег не платят, а деньгами других крутят и пользуются в личных целях. Будьте осторожны! Предупреждены- значит вооружены!!!!!!!!!!
Адрес: Санкт- Петербург , Бассейная 71...читать дальше

Хочу выразить благодарность всем сотрудникам компании "Уют Вашего Дома", делали ремонт ванны и туалета под ключ по адресу: Гвардейская д9.
Все сотрудники работали профессионально, все сроки были соблюдены....читать дальше

нармальная работа в сравнении с многими местами. я там поваром работал. кормят, перерывы есть, отгулы если сильно надо. возникали у меня правда конфликты с управляющей пришлось жаловаться на нее. руководство разобралось во всем, поставило ее на место...читать дальше

В компании проработал около года.
Зарплата - на 70 % - серая (кэш в конверте)
Обманывают при выплате процентов - от объема продаж отнимают НДС 18% - не мало.
При увольнении кинули на десятку - типа штраф.
Никому не советую.
Коллектив - хороший, кроме
Директора Грехнева А.В. - просто Кончита Вурст.
Фанат тупых исходящих звонков - главное не продать , а главное звонить и сделать отчет.
При увольнении , сначала заберите большую часть своих денег - кинут всенепременно.
Да еще обязательно кинут, при увольнении на компенсацию за отпуск- заплатят только то, что по безналу.
Берегитесь...читать дальше

Руководство организации на собеседование расписывает всё так красиво и замечательно, а на самом деле всё полностью наоборот. Во-первых, отношение к сотрудникам! Хамское поведение некоторых работников само руководство поощряет, ввиду каких-то, личностях отношений. Если кто-то из сотрудников увольняется, то просто так тебя не отпустят, обольют с ног до головы "г", причем само руководство. Расчетные или процент от сделки тебе уже не отдадут, так как найдут причину невыплаты. В-третьих, зарплата!!! Задерживают - это не удивительно. Проценты по сделкам могут месяцами не выплачивать, то есть получаешь оклад. План не сделал, то получил только официальный оклад, то есть ничего. Проценты по...читать дальше

Офис находится на ул. Васи Алексеева, метро Кировский завод. С хамством столкнулась уже по телефону, при записи на собеседование- перебивают, грубят, задают весьма странные вопросы вплоть до материального положения . О заработной плате ни слова -ни по телефону, ни на собеседовании, объясняют это тем, что оставляют за собой право выбора сотрудника и з/п оговаривается только в случае положительного ответа.
На деле- берут всех, кого не смущают эти недоговорённости, работа совсем иного характера, нежели они обещают- по сути это замаскированный салон Lamerel и занимаетесь Вы тем, что ищете для них клиентов, обзванивая базы. Потом Вас увольняют по поводу или без, и обещают расчёт в конце месяца....читать дальше

Учредители этого предприятия по своему мировосприятию до сих пор живут в 90-х годах, соответственное отношение к персоналу. Можно хоть как упираться и стараться выполнять свои обязанности и в итоге кроме мата не услышать ни чего. Технически безграмотные и не компетентные люди. В итоге только на моей должности за три месяца сменилось 6-ь человек. Работают там только пенсионеры или люди предпенсионного возраста, ибо им деваться не куда....читать дальше

"United colors of Benetton" это итальянская марка одежды. Данная организация не оформляет по ТК. Персонал для них -это просто дешевая рабочая сила. Объясню подробнее. Я работала 3-ю неделю, день начался как обычно и тут приходит директор и просто закрывает магазин со словами:"ну все, магазин закрывается".Мы поняли, что тоже остаемся, мягко говоря, кинутыми. Расчет только в конце месяца, а зарплата так вообще 15 числа следующего месяца. Мы были в шоке от такого отношения.В конечном итоге нам заплатили меньше, чем мы отработали, 2 тыс сняли за какие-то штрафы с каждой. Очень мило поступили. Одной девушке заплатили вообще в 2 раза меньше, чем полагалось. А так как все это руководство находится...читать дальше

Мобиле, Мобиле-Экспедиция оказывает услуги в области растаможки и экспедирования.

Мобиле -шарага мнящая себя завидной фирмой, ищут лохов которые будут работать круглые сутки за кусочек хлебушка. Приготовьтесь к тому, что с самого первого дня работать придется без обеда и по вечерам и в выходные, оплачивать переработки Мобиле забывает. Начальство косит под дурачка упорно не замечая что люди работают до 11 вечера, зато исправно приходит проверять кто утром опоздал. Работы невпроворот, разрываешься, но начальство все равно всегда и всем недовольно. На собеседование естесно об этом ни слова. Люди бегут с этой работы теряя тапки

допотопная мебель, оборудование, устаревшие программы....читать дальше

Да наступит день и "сгорит" эта компания. ( судя по тем людям,которые там работали и ушли и желают всего наихудшего этой компании)

1.Закона по ТК для них не существует.Они сами есть закон. И Вы если хотите тут работать будите подчиняться.
2.Зарплата. Да да,первое время все норм, но потом начинают сдирать штрафы,которым по факту доказать не могут НИЧЕГО.Просто приспичило содрать денежку себе в кармам и начинают включать фантазию....за что же с тебя содрать. Придумаю,скажут и точка.
3.Отношения к рабочим. Хм,я даже не знаю...даже к рабам неграм так не обращались,как к тебе обращаются тут. Ты никто ,звать тебя никак и тд. Только наверное они забывают что без этих людей "никто" и "никак" их...читать дальше

Ужас! Зарплату обещают 45000,но это Вранье,никто таких денег не получает!Бесконечные смены сотрудников,т.к все понимают что попали в нищую кантору с неадекватным директором(женщина)которая постоянно пьет и орет,что все плохо работают и не заслуживают и рубля!Короче мрак......читать дальше

Ужас! Зарплату обещают 45000,но это Вранье,никто таких денег не получает!Бесконечные смены сотрудников,т.к все понимают что попали в нищую кантору с неадекватным директором(женщина)которая постоянно пьет и орет,что все плохо работают и не заслуживают и рубля!Короче мрак......читать дальше

Главная проблема Ямми Мамми - начальница, она же генеральный директор, она же ИП Васильева. Умеет произвести первое приятное впечатление, но потом становится очевидно, что она не только не приятный человек, но и абсолютно безумна. Ее требования не имеют никакой привязки к реальности, постоянные придумки никому не дадут заскучать - то все обязаны пить алкоголь на корпоративе, то вводятся штрафы, суммы которых берутся начальницей "из головы" (с.)ИП Васильева, то обязанности начинают расти, как грибы после дождя, а зарплата остается на месте, а то и уменьшается - популярный прием после прохождения работником испытательного срока заявить:
1) Ты неправильно понял уровень зарплаты, нет, после...читать дальше

Мясорубка, зарплату делят на 4 маленьких куска и выплачивают не в конце отработанного месяца, а в середине следующего. Сотрудники непрофессионалы, работы не знают, занимаются переваливанием своих обязанностей на других и прикрытием собственного тыла. Рабочие места не оборудованы, люди сидят на головах друг у друга. Сломанные стулья, столы - норма для этой компании. Такое впечатление, что отдел кадров и руководство даже не слышали про ТК. Никому не советую устраиваться даже временно. Большая текучка. с людьми обращаются как с рабами....читать дальше