Несоблюдение договоренностей о размере зарплаты.Неоплата переработок-застовляют брать отгулы в удобное им время.Халатное отношение к налоговым вычетам-в первый месяц не придоставили вычет на детей несмотря на предоставленные документы.Все вызвано отсуствием денег у фирмы....читать дальше

В данной компании зарплату не платят. Люди работают как ишаки а зарплаты не какой. То завтраками кормят. То вдруг нашлись косяки и половину срезают и ту половину не платят. Дорогие коллеги не ходите туда работать....читать дальше

Бывшая директор Ирина Владимировна и ее замечательный бухгалтер сделали запись в трудовую, справку 2 ндфл, а позже выяснилось (взяв выписку из пенсионного), что официально они не оформили сотрудника. Да и еще все времени у них не было у персонала принять меню, чтоб зарплату не повышать, которую кстати сказать маленькую приходилось выбивать каждый раз....читать дальше

Минусы: Самый большой минус ВВЗ - это не система управления, а точнее её полное отсутствие, а также абсолютное отсутствие не то что стратегии развития, но и даже намеков на такой план. Самый большой минус ВВЗ - это ответственный за создание системы управления, взаимодействия подразделений, создание бизнес-процессов и т.д. и т.п. генеральный директор Прусов И.Б. (Далее по тексту ПИБ). Его то и можно назвать самым большим минусом Весьегонского винзавода. Вместо создания единого коллектива ПИБ делит его на 2 части – типа его люди и люди коммерческого департамента, возглавляемого коммерческим директором. Единого коллектива просто НЕТ. Взаимодействие между подразделениями, которые...читать дальше

В 2013 сменился собственник. Ничего не понимает в строительном бизнесе, жаден, видит только деньги. На каждом совещании идёт речь только о том, как кого кинуть на деньги. По образованию финансист, выжимает из организации каждую копейку. Обещаний не выполняет, идти работать туда не советую....читать дальше

Постоянные задержки зарплаты. Задержка в 2-3 месяца это обычное дело. Периодически народ увольняется, но кто привык сидеть и ничего не делать ждет свою зарплату. Кто то приходит новый, но никто не задерживается подолгу. Генеральный директор имеет свойство постоянно обещать и не выполнять свои обещания . Бухгалерия тоже своеобразная: в ней существует семейный подряд. Когда получаешь расчетные листы нередко зарплата меньше чем положено....читать дальше

Меня сегодня пригласили на работу в компанию СПб-Пикник и оскорбили, унизив в крайне отвратительной форме. Более хамского отношения к людям я давно не встречал. У этой компании, на Уральской дом 1, есть магазин. Там работает продавец который представляется Хозяином магазина.))) А мнит себя начальником города. По хамски и унизительно намекал мне, что я вор, и что он проверит меня во всех базах данных т. к. он проплачивает людям в органах. ))). Схема устройства на работу здесь такова . Начальник; (очень милый и добрый человек) приглашает на работу и просит придти в магазин на собеседование. Но когда вы приходите на собеседование то встречаете хама задача которого убрать конкурента до...читать дальше

Старый печатник - это даже не полиграфия, так как своего оборудования то нет Заказывают все у типографий больших и перепродают с наценкой в 50-60%. Руководство неадекватное. шелковые и пушистые только до того пока вы им свои денежки за заказ не отдадите - а потом будете ходить месяц что бы получить свой заказ. Шарага!...читать дальше

Нужно сказать, что негативные отзывы пишут лентяи. Сам работал там и ничего, жив - здоров, штрафов небыло. А представляете, на работе то работать надо! Пронес водку в Макдональдс - то же мне первое свидание =)...читать дальше

кидалово ! создание сайтов поддержка, просит деньги потом мотивация много работы и сливается ! переводили деньги в Минск. логин в скайпе joomla CMS , joomlandiya сайты . joomla@mail.ru мыло 8 тыс рублей в трубу предоплата. ранее в майле девушка писала о нем же нашел после кидка уже инфо....читать дальше

Хочу предостеречь тех, кто собирается устроиться в компанию "Клио-Мебель", второе название "КреслаPRO". А именно в лице генерального директора Лебедева Дениса Александровича. Не верьте ни одному его слову. Сначала обещает "золотые горы", а по факту делает все, что бы не платить. У него в порядке вещей ЗАДНИМ числом, без ведома сотрудников, повысить план продаж, или понизить оклад. Система мотиваций у него такая, что сотрудник загоняется в "минус". В этом случае о бонусах можно забыть. Что касается самих бонусов: если все таки в высокий сезон вы их зарабатываете, то будьте готовы , что получите вы их в лучшем случае через полгода. И еще отдельно про зарплату. Она выплачивается кучей...читать дальше

Это плохая компания. Там работает молодой 18 летний директор. Которому от отца достался бизнес. Сам он в бизнесе не более 3 месяц. Я ушел по причине того, что он не выплачивал зарплату. Постоянно всех работников пытался штрафовать, что бы меньше заплатить. При общении с сотрудниками не соблюдал субординации. Дословно, "Это приказ, я ДИРЕКТОР!, я так сказал!" А ты должен слушать и выполнять". Если не выполнить его задание, то штраф. Не кто официально не трудоустроен. Нет отдела кадров, нет договоров. После меня ушли сразу два менеджера. Одному из них он тоже не доплатил. В итоге компания идет к банкротству. Будьте осторожны при выборе этого работодателя. Сейчас я подаю документы в суд. По взысканию моей...читать дальше

К складам и офису ШЕРЛЭНДА очень плохая разбитая дорога. Непосредственно в близи складов дороги очень узкие, еле еле разъезжаются две фуры. Зимой интереснее. Дороги не расчищают от снега. Забывают чистить и перед загрузочными воротами, ревущий грузовик который не может припарковаться в течение 2х- 3х часов из за многосантиметровой наледи это норма, на песке и соли на шерлэнде всегда экономили. Для того что бы на своей машине утром заехать на стоянку нужно Прождать пару часов пока разъедутся буксующие на подъезде фуры или бросать машину на обочине и идти до офиса метров 300 по мокрому промасленному снегу протискиваясь между грязными фурами и забором На вентиляции в офисе то же сэкономили. Зимой в...читать дальше

ООО "Мосинкасплопб" еще ООО "МИП" еще ООО "МосЮнитекс" - это все одна организация КИДАЛ. Директором является Данилин Александр Владимирович. Использует Данилин А.В. телефон: 89857735525, 84957735525, 84957710737, 89257710737, е-майл: dalexv70@mail.ru, сайт: http://www.mosinkasplomb.ru . Берет подряды на строительные и отделочные работы, но в строительстве и отделке ничего не понимает. Работы производили на 5-ом микрорайоне д.Рассказовка. Заказчик строительства: АБСОЛЮТ-НЕДВИЖИМОСТЬ, генподрядчик: ООО"БелСлавСтрой". Данилин Александр Владимирович договор меняет на ходу. Заплатил вначале работ аванс и на этом все закончилось. Два месяца по телефону кормил завтраками....читать дальше

СЕТЕВОЙ МАРКЕТИНГ! Г. Самара, Партизанская 86, 6 этаж. Добрый день, дорогие друзья. Сегодня меня пригласили на собеседование, вакансия Делопроизводитель. Так как неоднократно натыкалась на недобропорядочных работодателей, которые в объявлениях выдают за себя за строительные, оптовые, торговые и т.д. компании, а на деле это оказывается сетевой маркетинг, (БАДы, косметика и пр.). По телефону мне ответило животное, которое представилось директором, зовут его Алексей Михайлович Стратонов. Тел. 89276034051. Сказал, что их компания занимается оптовыми продажами. Адрес Партизанская 86, 6 этаж. Номер офиса не говорят, офисное здание, но названия организации нигде нет. Я подумала, может...читать дальше

Проработал в этой компашке около полугода, при устройстве обещали золотые горы, по факту платили шиш да немного, руководство не очень адекватное сначала одно задание дают, потом оказывается, что имелось в виду совсем другое, короче намучился.Уволился, слава богу....читать дальше

работал полгода в ДАСгруппе на лекарствах, склад теплый и недалеко от общежития ребята бригадиры и менеджеры адекватные правда пришлось пободаться за аванс вовремя а так в целом работать можно и друзьям советую!...читать дальше

Хотелось бы рассказать о работе в этой организации. Никаких плюсов совершенно не наблюдалось. сплошные негативные минусы: 1, Невыплата зарплаты в срок. 2, Хамское отношение директора к подчиненным. 3. При увольнении не выдается окончательный расчет в срок. Большая текучка. Черная зарплата, которую в итоге и получаешь при увольнении. НЕ советую идти работать в этe организацию, ибо денег вы там не заработаете а здоровье и нервы испортите....читать дальше

Норм работа. С деньгами все хорошо. У меня всех знакомых сейчас увольняют из-за кризиса а у нас все спокойно. и кстати люди которых кидают. вы вообще как то проверяете куда вы идете? и откуда вы знаете какая компания в итоге вас кинула, можно прикрыться же любым именем...читать дальше

Компания ООО"Тайди-Сибирь" является дистрибьютором крупных компаний по производству бытовой химии (название последних указывать не буду, т.к. к ним нет никаких претензий). В последнее время дистрибьютор окончательно испортился, задержка з/п до 3-х недель, а при увольнении выплачивают только белую часть, серую и бонусы люди не могут получить уже по пол года. По мере работы, на работника наваливают все новые и новые обязательства, но з/п при этом не увеличивают. Организация внутри компании практически никакая, все держится на ответственных сотрудниках, которые все таки надеются получить 100% обещанной зарплаты, но тут начинаются палки в колеса самим работодателем... За последние...читать дальше