Компания Инсталсайт - Урал осуществляет монтаж , проектирование объектов сотовой связи . Данной компании выгодно набирать новых сотрудников в основном монтажников т.к. после недели -двух от невыносимой 14 - 15 часов работы в день, монтажники увольняются . С зарплатой их кидают выплачивают по минимуму намного меньше чем обещали . В
трудовую заносят запись : уволен по инициативе работодателя т.к. не прошел испытательный срок. Отношение начальства к подчиненным хамское . Также постоянные коммандировки в ЯНАО по 1,5 - 2 месяца . Хотя первоначально уезжаешь на одну неделю . Тебе ее просто продлевают затем. Задержки зарплаты по две - три недели. Выплачивают частями. Работа очень тяжелая в основном на...читать дальше

Никогда, никогда, никогда не соглашайтесь работать под началом этой аферистки-наркоманки. Все начинается довольно неплохо: нормальная зарплата, приличные условия. Но потом: бармену вполне могут предложить выполнять обязанности дворника без доплаты. При отказе — просят уволиться. Заявление об увольнении, как и трудовую книжку, вполне могут потерять и потом заявят. что вы сами на работу не вышли. уволят по статье — за прогулы. трудовую, как и зарплату, можете даже не надеяться получить назад. Руководитель Ворожцова И.Г. работает второй год, и уже дважды полностью поменяла персонал. Так что сами считайте, сколько уже людей пострадало. Если вам нужна работа на 6-10 месяцев — устраивайтесь под...читать дальше

Устроилась в данную шарашкину конторку 2 месяца назад менеджером на объект с обещанной зарплатой 25000 рублей. Добросовестно исполняла свои обязанности ( работала по ненормированному графику)без договора, договор получила через 1,5 месяца - сначала дали подписать последнюю страницу, а потом приложили тело договора с з/п в 9000. Результат получила за первый месяц 20000, за второй еще не получила - сейчас подаю доки в трудовую инспекцию. Мошенники!!! Не идите туда работать. Дело в том что данная конторка берет нулевые объекты т.е. почти без прибыли ( то г...но которое другие компании не берут), нанимают персонал, естественно из за отсутствия финансов объект не укомплектовывают всем необходимым,...читать дальше

Положительные стороны:
1. Свободный график
2. Понравились некоторые сотрудники при общении - есть коммуникабельные и доброжелательные


Отрицательные:
О себе. Работала в мед центре ровно месяц по совместительству. Конфликтов не люблю, тем более выносить "мусор" в прессу, Но руководство компании сделало все для появления этого отзывы. Благодарю!

1. По ситуации. В конце испытательного срока - 1ый месяц - я сообщила руководству о том, что не могу совмещать функцию маркетолога и мед представителя. Изначально обговаривали этот пункт: получится/не получится.
У меня не получилось. Это не моя область и тд.
Я честно сказала об этом руководителю Юдиной Елене Валентиновне и...читать дальше

Компания занимается ремонтами магазинов в ТЦ г.Екатеринбурга.Бригаду отделочников привлекают не проверенных от сюда и качество ремонта. Директор фирмы набирает в штат сотрудников от объекта до объекта,чтобы не выплачивать обещанное вознаграждение,зарплата неофициальная по этому и управы нет. Люди услышите эту фирму в любой деятельности знайте их деньги это горе многих людей и дитей....читать дальше

Унизительное отношение к персоналу, зам.директора Лаврентьева Елена Юрьевна-полный,неадекват, целью которой яаляется самоутверждение. Ни как руководитель ни как человек не состоялась. В отпуск не отпросишься, болеть нельзя, ибо сразу становишься врагом. Никому не советую, не тратьте нервы на ограниченных людей....читать дальше

Вот так крупная петербургская компания обманывает людей. И это - только один факт. А сколько таких обманутых по стране, кто знает.
Как обезопасить себя от таких мошенников? Ведь дело не только в не подписанных индивидуальных договорах.
"Идея о переоборудовании промышленной площадки БАЗ-2 в Краснотурьинске, фактически простаивающей с конца 1970-х, в индустриальный парк возникла давно. Старт проекту был дан в сентябре 2013 года, когда подрядчик – петербургская компания «КрашМаш» ввела на территорию объекта тяжелую технику для демонтажа недостроенных корпусов.

Холдинг, именующий себя владельцем крупнейшего в России парка специализированной демонтажной техники и...читать дальше

Устроилась на должность дизайнер интерьеров в фирму ООО "Евролойн". На собеседовании обещалось 30.000р. оклад, трудоустройство в соответствии с ТК РФ, месяц испытательный срок. Думала, хорошие условия, почему же текучка, потом узнала. По прошествии месяца, мне сказали, что я устраиваю фирму как специалист, но если мне нужен ТД, то оклад у меня по ТД будет 5.500, остальное в конверте, я не согласилась, мне предложили еще пару месяцев поработать на таких условиях, а потом они меня переведут в другую фирму, где будет возможность всю ЗП выплачивать по-белому. Итогом стало то, что фирму друг "кинул заказчик", и держать штат в моем лице они не могут, за последний месяц не выплатили ЗП, а когда я получила...читать дальше

Единственный плюс-своевременная з/п, в остальном - соц. пакет не работает (хотя в договоре указывается), отчисления в пенсионный непонятно от кого и непонятно как, расчет после увольнения ждешь не одну неделю, с необходимыми справками полное мутево, в бух-рию доступа нет, после увольнения вообще вежливо "посылают", ка такая организация еще существует?...читать дальше

Устраиватся туда не строит.Я работпал ИТРом в офисе в Екатеринбурге и то эти два клоуна ( ганзель и илюша) не платили по полгода.Вообщем, после обращения в прокуратуру (Екатеринбург.ул Московская 21),инспекцию по труду (Екатеринбург,ул Мельковская 12.тел (343)202-50-80) и в Министерство по строительству по Свердловской области (там прямо на ихнем сайте можно) заплатили половину..)) Пишите по этим адресам-хоть половину вернёте,а их выебут в очередной раз.Может и лицензии лишат наконец-то....читать дальше

ООО «Промтехмонтаж» г. Екатеринбург так же офис в г.Губкинском. Директор Ганзель Андрей Николаевич. Фирма полное «Кидалово» вернее дело не в фирме, а в ее директоре Ганзель А.Н. За первую отработанную вахту заплатит, а за последующие отработанные вахты будет кормить одними обещаниями, о том что заказчик не перечислил деньги, что рассчитается по долгам на след.неделе и так далее. В итоге жду обещанные заработанные деньги уже почти год, звоню и пишу смс руководству, а в ответ опять одни обещания о том, что выплатят. Директор Ганзель А.Н. молод и видимо не понимает, что взял на себя и на свою семью большой грех «кидая» людей на деньги. Ведь, кому он задолжал, тоже имеют семьи и детей, которых нужно кормить....читать дальше

Итак, дорогие мои, сегодня я вам хочу рассказать про одну примечательную (не путать с замечательной) компанию. Рассказываю подробно, потому как периодически они ищут на должности инженера, проектировщика, менеджера... Сфера работы - поставка и установка перерабатывающего оборудования для скотских трупов и продуктов падежа...
Называется она ОАО "АПК "Уральская губерния" (вот они и обратите внимание на сводку о том, как упали их доходы http://www.k-agent.ru/?mod=obj&id=622085, официальный сайт http://apkug.ru/), расположена в стольном граде Екатеринбурге, Свердловская область. Обратите сразу внимание на форму организации данной фирмы - Открытое акционерное общество. На самом...читать дальше

Работаю в этой компании более 3-х лет и уходить не собираюсь! Компания крупная, стабильная (более 13 лет на рынке).
Заработная плата стабильная, без задержек.
Офис компании имеет удобное расположение, на общественном транспорте можно добраться из любого конца города. Рабочее место очень комфортное и оборудовано всем, что нужно для продуктивной работы.
Руководители профессионалы своего дела, умеют грамотно организовать рабочий процесс, мотивировать сотрудников.
Коллектив дружный, всегда можно обратиться за помощью по рабочим вопросам.
В общем работать мне здесь очень нравится!
P.S. В ЗАО «АМОТЕА» работу для себя найдут как профессионалы с большим опытом работы, так и молодые...читать дальше

Работаю в этой компании более 3-х лет и уходить не собираюсь! Компания крупная, стабильная (более 13 лет на рынке).
Заработная плата стабильная, без задержек.
Офис компании имеет удобное расположение, на общественном транспорте можно добраться из любого конца города. Рабочее место очень комфортное и оборудовано всем, что нужно для продуктивной работы.
Руководители профессионалы своего дела, умеют грамотно организовать рабочий процесс, мотивировать сотрудников.
Коллектив дружный, всегда можно обратиться за помощью по рабочим вопросам.
В общем работать мне здесь очень нравится!!!
P.S. В ЗАО «АМОТЕА» работу для себя найдут как профессионалы с большим опытом работы, так и...читать дальше

Всем доброго времени суток хотелось бы поделиться с народом об этом чопе уже почти месяц не может выплатить зароботную плату кормит все время завтраками мол деньги еще не перевели и сам директор чопа бегает от подчененых как черт от ладона...читать дальше

В составе этой группе компании так же состоят компании ИП Васильев; ООО НПУ «Нефтегазтехнология»; ООО «НТУ „Арктик-Проект“, ООО Цитрус. находятся все они в г. Арамиль, Гарнизон, 3-2. На самом деле всеми этими компаниями управляет Васильев А.А. Если кто то надумает работать в этих компания еще 100 раз подумайте и не идите туда не за что. Денег вы не увидите. Сначала все было хорошо дружный коллектив. На этом плюсы заканчиваются. как я пришла в компанию начала замечать что народ сваливает потихоньку.Ну думала обычная текучка кадров. Первые деньги (зп) увидела через 2,5 мес и то не все. Всю зп я не разу не получала.За ними числится огромный долг по зп. Все кормили завтраками (и до сих пор кормят). Денег хватало...читать дальше

В Компании сотрудников кидают на деньги, зарплата серая, особенно сотрудников складов всех кидают, объясняя вычетами за недостачу. Никогда не приходите в данную контору! Директор неадекватный человек с избегающей позицией. Все руководители в компании не умеют принимать решений. Всю ответственность перекладывают только на подчиненных....читать дальше

Работала в ООО "МРТК" с 6 февраля 2014 по 11 апреля 2014 гг. (структура в Холдинге "Трансформаторные Технологии", куда ранее входил Уральский завод трансформаторных технологий) в должности менеджера по рекламе и маркетингу, трудовой договор был заключен с окладом в 5 400 руб., который выплачивался частями и с задержкой ("белая зарплата"), на собеседовании Пильщикова Александра, менеджер по рекламе и маркетингу ООО "МРТК" сообщила, что зарплата на исп. срок будет 23 000 руб (белая 5400, остальная - в конверте), после - 25 000 руб. и что зарплату не задерживают ни белую ни серую, а также на сайте ООО "МРТК" www.mr-tk.ru указана данная вакансия с зарплатой в 23 000 рублей на испытательный срок и 25 000...читать дальше

Крупнейший в УРФО контакт-центру City-Call. Нужен был
Менеджер по сопровождению проекта.
После собеседования осталось негативное впечатление.
Во-первых, нет никакого проекта, проект уже год как реализован, в текущее время выполняется оперативное управление серийным оказанием услуг конкретному клиенту.
Во-вторых, нет никаких социальных гарантий, работодатель отказался прописывать в трудовом договоре перечень функциональных обязанностей, систему показателей влияющих на премию, график рабочего дня, сообщив что он ненормированный, а задачи вменяются все от руководства, про отпуск вообще умолчал.
В-третьих,компенсация за труд - серая зарплата, официально только МРОТ...читать дальше

Не выполняют условия по размеру оплаты труда. Все на усмотрение директора. Как правило в меньшую сторону. При заключении договора официальная ЗП оказывается меньше, чем обещали на собеседовании. Директор постоянно меняет свою точку зрения. Что сегодня было законным - за это завтра можно получить штраф. Не нормированный рабочий день. Даже в объявлении о трудоустройстве указывают 9-ти часовой рабочий день. При увольнении не рассчитывают в день увольнения...читать дальше