Купилась на грамотно составленную вакансию и хороший сайт. 2 дня потрачены зря. По тел. ничего не обьясняли, пригласили на собесесование. А там таких, как я ещё 10. Анкеты, короткий разговор с хорошо эффектным директором, новое приглашение. Приехала, все стоя ждут за дверями, затем пригласили, сидели молча мин. 20, слушали дистотечный музон на всю. Пришли "дети", так называемые инструктора. Им каждому по 2-3 приглашенных на работу.Работа в том, что вам дают билеты в театры и вы их как хотите так и распространяете, 15 % Ваши. Оказалось, они сташно серьёзная компания и только у них эксклюзивные права на "их" спектакли....читать дальше

Говенная компания. Мальчики из Перьми решили порулить в Москве. Жалкое, провинциальное убожество!!!!
Гоните эту хрень в жопу!
Ребята просрали Власиху (аоенный городок стратегических соил МО) Химки Левобережье, 60 домов, засрали все что можно, АБСОЛЮТНЫЕ БАРАНЫ!
Не связывайтесь с этой помойкой!...читать дальше

Другое название - Мега Елка. Данная компания может с легкостью менять даты поставок оплаченного вами товара, поэтому не может считаться надежным поставщиком. Если у вас сжатые сроки или ответственная поставка, не обращайтесь в эту компанию. Могут подставить. ИНН 7708793864....читать дальше

Дорогие соискательницы, если вы перспективная молодая девушка (но без опыта работы в этой сфере), которая хочет: работать в слаженном и дружелюбном коллективе, научиться ПРАВИЛЬНО оформлять управленческую документацию в соответствии с Государственным стандартом РФ ГОСТ Р 6.30-2003, не использоваться как «половая тряпка» и средство вымещения на вас зла, то эта работа не для вас. Уже работающий в этом учреждении секретарь, который ведет себя как руководитель с огромным стажем работы, «будет» ответственный за вашу адаптацию в колледже. И не смотря на то, что в среднем адаптация вновь прибывшего сотрудника на место новой работы составляет хотя бы 2 недели, освоить вверенные вам обязанности...читать дальше

Обман начинается ещё с объявления о вакансии, где указывается размер зарплаты. При собеседовании, много обещается: и карьерный рост и рост зарплаты. После устройства работника в Компанию, все обещания забываются. Фактически обещанные деньги в Компании можно заработать только, если продлевать свой рабочий день часа на 2-3 и работать по выходным. Это является прямым нарушением ТК РФ в части продолжительности рабочего времени и полностью лишает работника времени на личную жизнь. Индексации зарплаты в этой Компании не было с 2011 года, а уровень инфляции за это время составил размер более 30%. Официальная зарплата составляет немногим больше 8 тыс рублей, в то время, как фактическая в разы больше, с...читать дальше

Расскажу с самого начала, с прихода на собеседование. Все стандартно прошел на собеседование заполнил анкету, прошел собеседование (если это можно назвать собеседованием, все логично ведь позиция водителя она не подразумевает собой особых навыков, все просто взял-отвез-отдал) НО уважаемый интервьюер компании не ответил на простые вопросы:
1 территория доставки
2 стоимость и условия оплаты сказал на месте разберетесь.
ну я особо не настаивал т.к. в суши вок работал ранее, но на другой точке, и ничего сложного нет. Хотя ... за год могло много измениться! Ну да ладно подумал я, узнаю все на точке! На следующий день! По указанию сотрудника отдела кадров Михаил его имя я на следующий день проехал в...читать дальше

Компания на рынке новая и можно звонить любому клиенту. Внутри компании нет конкуренции между менеджерами за разделения клиентов.
Отрицательные стороны компании.
Их намного больше. Первое и главное - хамское отношение руководства к сотрудникам. Обман при выплате з/п - вам скажут про одни условия (проценты), а получите в итоге совсем другие. Начальник отдела продаж просто гоблин, у него нет ни харизмы, ни способности продавать. Умеет только злиться и давить. В компании реально 5 человек, включая директора, инженер его друг и работать совсем не стремится. Если требуется что-то сделать или получить информацию, часто это просто невозможно....читать дальше

Т. Н. Главный инженер обьекта совершенно не компететентен в технической части оборудования.Считает себя удельным князем. 2 года мы с ним боролись. Он из личных неприязненных побуждений пытался меня изжить из компании. Сегодня по необоснованному обвинению в пьянке ему это удалось....читать дальше

Не стоит свое время тратить на этот гадюшник!Почитайте сначала отзывы и все поймете.В компании работают только пидоры,который этого даже не скрывают.Зарплата копеешная!Чтобы там работать сначала нужно поработать неделю бесплатно а только потом вас возьмут на зп 30000руб.Руководитель старая ненормальная тетка!...читать дальше

Сеть салонов красоты ооо слим-веллнесс. Директор дорофеева машка.
3 салона среднего ценового уровня: 1)м. Академическая ул. Дмитрия Ульянова д.12,кор.1. 2)м. Кантемировская. 3)м.буль. Дмитрия Донского.
КИДАЛОВО!!! У НИХ МНОГО МЕСЯЦЕВ ПОСТОЯННО РАЗМЕЩЕНЫ В ИНЕТЕ ОБЪЯВЛЕНИЯ-во всех салонах открыты вакансии всех мастеров-админов,парикмахеров и др. Набирают людей,трудовой договор подписывать отказываются,через1-2-3 неделю мастера увольняют вдруг без объяснения и обещанный оклад не выплачивают-люди работают на них бесплатно. Здесь постоянная текучка!Мастера,будьте осторожны и не устраивайтесь работать в слим-веллнесс!...читать дальше

СУ177 худшее дерьмо не найти.
воруют деньги как у заказчика так и своих рабочих. С директором Залуцким Д.И. лучше дел не иметь.
всяк входящий к нему будет обманут....читать дальше

Ребята! Пришел на собеседование, ушел из отдела кадров на 2-ом пункте анкеты "Знание города", работник отдела кадров блондинка-хамка!При мне пришел увольняться человек, который в слух сказал следующее "Я отработал сутки через двое, 9 смен за месяц, заработал 18 тысяч, по 2 тысячи за сутки, логисты ужасные, диспетчера хамы" И тут я с огромным любопытством спрашиваю "2 тысячи это за сутки??" ( у увольняющегося), он говорит "Да, причем как новичку тебе будут давать самые голимые заказа, по 250р. за 15-20 км от тебя"

После этого произошла кульминация, девушка вторит "Молодые люди, без разговоров, а то пойдете НА УЛИЦУ ЗАПОЛНЯТЬ АНКЕТУ", я отвечаю "Девушка мы не с вами разговариваем и вроде бы беседы...читать дальше

Хотела уволиться уже после 1 недели работы.
Текучка менеджеров по продажам страшнейшая. Каждую неделю кто-то увольняется, приходят новые и так по кругу.
1 месяц – это бесполезные исходящие звонки по компаниям Москвы, которые до вас уже обзвонили десятки других менеджеров.
Была очень сильно удивлена и расстроена непрофессионализмом работы отдела, сюда попадаешь как в село (нет никакой культуры общения, элементарно, общаясь по телефону, клиент может услышать трехэтажный мат, в котором покрывают либо сотрудника, либо клиента)
«Руководителем» нашего отдела был назначен Дима М., в этом случае руководитель здесь просто слово, потому как он не мог дать ни одного внятного ответа, в силу того...читать дальше

Работаю в этой компании упаковщицей уже очень давно,и вполне всем довольна.Я сама гражданка украины, и с этим мне тяжело было найти хорошую высокооплачиваемую работу.Тут случайно попала на объявление,прошла собеседование,подготовила нужные документы и приступила к работе....читать дальше

- непрофессионализм подавляющего большинства сотрудников и руководства (разве что бухгалтерия нормально работает) - не знание терминологии, рынка и методик ведения проектов. Здесь можно только начинать, но не расти.

- ротация кадров: за полгода работы на моих глазах ушло более 12 человек, после меня - "стареньких" осталось человека 3-4. При этом численность штата колеблется от 12 до 20 человек.

- сюрпризы с заработной платой:
изначально анонсируется что за больничные зарплата платится поминимум, по факту за отпуск и праздники она также платится поминимум. Также не доплачиваетя определенный хвост зарплаты, ожидаемый после испытательного срока. В моем случае ежемесячный доход...читать дальше

Я занималась подбором информации по адресам и количеству посещений различных заведений общепита на территории СНГ для аналитика Евгения Гопоненко компании Foodpanda
Оказалось, что он мошенник. После выполнения мною задания, гонорар которого превышал 5000 рублей, Евгений сначала сделал вид, что никаких материалов от меня не получал, а потом еще и нахамил мне. В итоге, я перед отъездом по личным делам отправила ему рабочий материал, а получила дырку от бублика.
Очень удачная схема, с которой я сталкивалась уже несколько раз - оплатить первые задания, а потом ать большое задание и Исполнителя кинуть.
Будьте бдительны и осторожны...читать дальше

Говорю как есть - как для соискателей так и для клиентов данной организации. Конторка из 10 человек. Учредитель - единственный человек который что-либо решает - Романов Денис Юрьевич. Он - профессиональный
продажник - рассказать может всё, что угодно, лишь бы уговорить. На деле имеем театр одного актёра - с криками и визгами у всех на глазах. Задержка ЗП на 1,5 или 2 месяца, отсутствие трудового договора (трудовую можно даже не приносить). В случае, если новый сотрудник не устроил, или он сам уходит - ЗП он не увидит. Контора чётко работает в кредит со всеми, ожидая только того, что какой-нибудь лох поведётся на уловки менеджера по продажам (кратчайшие сроки, бесплатная доставка на следующий день). А на...читать дальше

Я работал в этой компании, не могу сказать ничего такого ОСОБО ПЛОХОГО!!! Мне нравилось работать в Колди Групп, работы много и она интересная, главное работать, чтобы тебе замену не нашли. Нужно себя проявлять на любой работе, а не только сидеть и ждать когда же зп и сколько заплатят. О зарплате. Оплата труда по договору, часть белая, часть в конверте, зарплата скажу сразу - достойная, на жизнь в Москве одному хватало. Проработал 9 месяцев, потом не сошелся интересами с начальником участка и ушел по собственному. Благо успел в отпуск сходить, и на больничном побывать, это тоже все оплачивают без проблем. Все мы люди....читать дальше

Наша организация благодарит «Высшую инстанцию» за помощь и высокий уровень профессионализма, оперативность, компетентность, которые были проявлены в ходе предоставления нашей компании услуг по внесению изменений в наши учредительные документы и сопровождения переизбрания руководящих органов.
До начала сотрудничества с «Высшей инстанцией», мы два года безуспешно пытались провести изменения руководящих органов. Юристы компании не только разработали новую редакцию статута, в соответствии с нашими пожеланиями и законом, но и провели юридический аудит наших учредительных документов. Помогли нам понять и правильно организовать проведение общего собрания членов Организации,...читать дальше

Шуршин Константин Юрьевич опытный стратег и психолог.
Когда ведешь с ним общение, полностью располагает к себе и вызывает чувство доверия. Но на деле все иначе.
1. Начало работы:
1.1. Если вы, не дай бог, работаете с этим человеком, будьте бдительны!
Первым делом требуйте договор, акт о приёме на работу и другие документы (это необходимо для того, чтобы потом у вас были доказательства работы в данной организации). Обязательно затребуйте копии документов и сохраните у себя в надежном месте.
В договоре требуйте, чтобы на странице с указанием заработной платы так же стояла подпись генерального директора. Это очень важно, т.к. в последствии страница может быть заменена на на другую с меньшей...читать дальше