Уважаемые соискатели!!! Пишу Вам для того,чтобы Вы не совершили такой ошибки,как Я, устроившись в эту компанию. Придя в эту компанию,я думал,что компания большая,известная и в этой компании работает система-как часовой механизм!!!! Но УВЫ!!!!я ошибся. Можно писать и писать,но я расскажу и опишу все вкратце. Когда я устроился на должность супервайзера,то никакие дела мне не передали:не дебиторку,не территорию,.... вообще НИЧЕГО.Зато когда я уволнялся-я по какой то причине должен был сдавать дела,которые я не принимал. За ПДЗ я должен был отчитаться за каждого клиента (по 5 ТП) вопрос:ПОЧЕМУ!!!!ответа на мой вопрос-я не услышал. ПДЗ весит с 2009 года,хотя на дворе 2014 уже.Все...читать дальше

Внимание! Компания «КОНКУРЕНТ», которая находится по адресу Воронеж, ул. Димитрова, дом 120, офис 407, ПОДСТАВЛЯЕТ ЛЮДЕЙ. Они пригласили меня на собеседование. Я его прошла. На следующий день они пригласили меня на работу. А когда я пришла, обвинили меня в том, что я украла чужой кошелек. В итоге пообещали заявить на меня в милицию и в свою службу безопасности. Скоты!!! Видели бы вы самих сотрудников! Начальник Андрей Геннадьевич просто ЖИРТРЕСТ, с широкой красной мордой, хоть прикуривай. Наверно у него проблемы с давлением. Я ему желаю инсульта от всей души, этой скотине, он этого заслужил. У главбуха вид старой лохушки. А молодые сотрудницы ходят так, как будто у них проблемы с...читать дальше

за два года работы в компании, мною, были привлечены очень крупные клиенты(опт и сети), прирост клиентов составлял каждый месяц минимум три, после такого адского труда, меня уволил так называемый самодур,во время моего отпуска, без объяснения причины и передав мне 15ТЫСЯЧ)))рублей в мятом конверте через Никифорову))))бегая от меня по кабинетам, а так называемому толерантному руководству было абсолютно наплевать. Это я к слову об уверенности в завтрашнем дне.....читать дальше

Крупнейший в УРФО контакт-центру City-Call. Нужен был Менеджер по сопровождению проекта. После собеседования осталось негативное впечатление. Во-первых, нет никакого проекта, проект уже год как реализован, в текущее время выполняется оперативное управление серийным оказанием услуг конкретному клиенту. Во-вторых, нет никаких социальных гарантий, работодатель отказался прописывать в трудовом договоре перечень функциональных обязанностей, систему показателей влияющих на премию, график рабочего дня, сообщив что он ненормированный, а задачи вменяются все от руководства, про отпуск вообще умолчал. В-третьих,компенсация за труд - серая зарплата, официально только МРОТ...читать дальше

Некогда элитный клуб сейчас представляет собой полное цензоред. Экономия на всем. Если вы идете туда работать то будьте готовы к обману. 1. Получать вы будете 29% от плана при условии что перевыполните его на 30%..!! Например план у Вас 200 тыс. Если вы сдадите 260 то получите 75 тыс но если вы сдадите 259 то получите не 29% а 23.. если сдадите 199 то извольте получить 19%.. далее 17% если сдаете 70% от плана и 10% если наработали 100 тыс.. если и этого не наработали то белые 15 тыс Вам в помощь.....читать дальше

Это управляющая компания ТК Галерея Аэропорт. Одна из самых худших компаний, хуже даже вспомнить не могу. Отношение к людям, как к мусору, нет даже хуже. Идея такая: выжать все из человека и выкинуть на улицу, но не просто так выкинуть, а вслед облить помоями. Гадость редкостная. Панфилов (руководство холдинга) все это поощряет....читать дальше

Отвратительное предприятие, никому не советую связываться. В начале мне показалось, что это идеальное место работы, но потом.. Зарплата в конверте ( именно по этому при увольнении я получила голый оклад). А самое главное - это "наизамечательнейший" директор. Постоянные просьбы,которые никак не соответствуют обязанностям офис менеджера ("сделай мне массаж, зашей сумку, давай сходим на завтрак/обед/ужин, может быть уединимся") и это лишь малая часть. И это при живой то жене. Приходилось постоянно выслушивать его наитупейшие шутки, над которыми смешно только ему. Конечно, во всех просьбах ему было отказано - что являлось следствием наших постоянных конфликтов! Абсолютное отсутствие...читать дальше

Работаю в компании не так давно, могу сказать одно, компания клиенто-ориентирована поэтому клиент бог, если Генеральный директор узнает о неуважительном, невнимательном, безалаберном отношении к человеку, который является клиентом или потенциальном клиентом компании, он разбирается с этим недоразумением лично. Присутствовал на поздравлении, на котором Камышный В.Н. говорил что сотрудники которые лояльно относятся к компании и соглашаются с особенностями и кодексом компании, очень ценятся и вознаграждаются, и подарил на День рождения, который совпал с датой прихода работника 5 лет назад, автомобиль KIA, я не слышал ни об одной компании, которая дарила столь щедрые подарки своим...читать дальше

Будущих работников данной организации предостерегаем о том,что в итоге вы останетесь и без работы и без денег! все объекты режимные нужно время для проверки вашей личности! Бригада из 7 человек работала почти 1.5 месяца, после чего была добровольно принудительно уволена по собственному желанию, без положенной 2 недельной отработки, без перевода на другой объект, хотя устраивались по трудовой, со сдачей всех документов за неделю до выхода на работу! договор был оформлен только в день увольнения, а не с первого дня работы! Зарплатные карты даже не оформлялись и сейчас деньги до сих пор не выплачены!ЭТО ОБЫЧНЫЙ ЛОХОТРОН и это не единичный случай на их объектах ,будьте осторожней! по деятельности ооо СТ...читать дальше

компания ИП Дерман, также именуемая как Центр автотехнической экспертизы или просто Эксперт Авто, обходится со своими сотрудниками недобросовестно. На собеседовании и первые две недели руководитель - Александр Анатольевич - рассказывает очень сладко о работе, развитии, мотивации и т. д. Многое обещает, в том числе, и оформление. С виду кажется очень интеллигентным человеком, воспитанным. После прохождения стажировки начинает говорить чуть-чуть по-другому, называя сумму заработной платы гораздо меньше, чем обещанная в начале. Далее во время работы можно заметить его психические припадки - истеричные скандалы с клиентами и компаньонами. Также необоснованно грубит и хамит всем остальным...читать дальше

"Экселект" в Уфе представляет собой организацию численностью в 8 человек-все женского пола. При входе в офис перед вход висит Крест. И еще не отрицают,что они не саентологи и не сектанты.))Уж не знаю,может по при входе в эту компанию как в Церковь креститься надо))Шла на собеседование с неохотой-прочла плохие отзывы с других городов про Performia и поняла,что они объективны. HR -специалист довольно нагловатая особа -не могу сказать,что она профессионал в рекрутинге-каждый вопрос задавала читая по листочку и конечно их коронный вопрос: " Ваш продукт труда?" Зачем задавать его при собеседовании,когда до него уже он встречался в двух тестах опросниках. На мой вопрос почему в ваше агенство дважды в год...читать дальше

Какаха.собеседование с Родина Анжелика. Похоже хотят платить мрот и неморщиться, требований куча жить в резиденции на тачке быть успешным и пойти к ним горбатиться мебель тоскать за себя и девок ленивых...читать дальше

контора торгует цветным металлом !начальство жадные крохоборы ,постоянные штрафы ,вечная текучка народу ,паганый коллектив .зп платят вовремя...читать дальше

Мне срочно нужна была помощь юриста. Выходной. Но. К юристу «Высшей инстанции» дозвонилась сразу. Все рассказал. Встретились. Он мне посоветовал, какие шаги я должна предпринять. Спасибо вам, за результативность....читать дальше

Работа в «РосМагистраль» имеет свои плюсы и минусы, если бы не было бы минусов, то у компании можно было бы проверять пульс:). Но я бы хотела написать свое субъективное мнение о приобретенном опыте работы в компании. Хотите стать профессионалами, тогда соглашайтесь на сотрудничество с компанией, высокий темп работы дает возможность отшлифовать и повысить Ваши профессиональные и деловые качества, стать более стрессоустойчивыми. Дисциплина, регламент труда и отдыха, дресс-код повышает не только порог Вашей ответственности, собранности, но и прозрачность психологического климата в компании. Если Вы хотите реализовывать себя как профессионал, а не «гонять» чаи с баранками и не трясти...читать дальше

Люди добрые, ОБХОДИТЕ СТОРОНОЙ данную организацию!!! Обязательства не выполняются, не важно являетесь Вы сотрудником или клиентом. Идет выманиевание денег и не выполнение своих обязательств (МОШЕННИЧЕСТВО!!!). Постоянная текучка сотрудников так как зар.плата НЕ ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ ВООБЩЕ!!!!! Клиентов обманывают, делают (если делают) НЕ КАЧЕСТВЕННО!! Используют самые дешевые материалы! все не вовремя, в торопях и не аккуратно выполнено!!! БЕГИТЕ!!! если услышите в телефонной трубке "Интер-СП" А имя этого героя "директора" Иконников Дмитрий Валерьевич....читать дальше

Постоянное кидалово на деньги! Ты раб и работаешь за еду, над тобой куча начальников, которые успешно поделят твое заработанное бабло. Выходные свои знать заранее не можешь. Позвонить могут в любую минуту и ты обязан выйти. В итоге, в связи с текучкой, персонал ничему не обучен. Осваивают технику на ходу, кто как понял. Соответственно химия используется так же, на глазок....читать дальше

Очень скоро после устройства на работу в эту фирму стало понятно, что ударение при произношении фамилии ее директора – Поповой – надо делать на первый слог, т.к. все там организовано через соответствующее место. Директор все время орет, говорить не на повышенных тонах не умеет в принципе. Обращается ко всем на «ты», кроме, разве что, небольшой горстки людей, которые старше ее более, чем на 25 лет. Обосновывается это тем, что все мы ее семья. Фирма берется за несвойственные долгосрочные разработки, которые вряд ли будут с успехом доведены до конца. Цель, видимо, получить деньги на выполнение заказа, а там - либо ишак сдохнет, либо падишах помрет....читать дальше

Да, многие наверное уже слышали об этой компании, тем не менее до сих пор находятся желающие там работать. НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ!!! Директор (Блинов А.Г.) полностью неадекватный человек. Если коротко, то его компания (ТМ Воложка) начинала одновременно с Увелкой. Где сейчас Увелка и где Воложка, которую даже в родном городе мало кто знает. Да, директор во всем винит своих сотрудников, считая их бездарями и идиотами, сам-то он просто чудо... В компании штраф на штрафе и штрафом погоняет за ЛЮБОЙ шаг в сторону от регламентов, которые написаны так, что ненарушать их невозможно. Война бухгалтерии с логистами и продажниками, все друг друга пытаются подставить, директор требует строчить докладные друг на...читать дальше

Текучка среди тренеров и других сотрудников, никакой дисциплины. Нет оформления по ТК. У большинства тренеров нет подтвержденного образования, только спортивные достижения. Екатерина Ильенок не платит за отработанное время, не отвечает на звонки и письма по поводу зарплаты, у нее в голове бардак, суета, все забывает, надо постоянно звонить напоминать и все равно забудет. Работать там - отстой. С родителями и детьми вроде нормально, успехи на соревнованиях есть, но при частой смене тренеров будет ли хорошо ученикам? А текучка обьясняется только плохим отношением Спортивный клуб Мир самбо к сотрудникам и кидаловом на деньги...читать дальше