Отвратительная организация!!! Заработная плата не выплачивается полностью, задержки выплат могут доходить до 6-и месяцев. К людям отношение безобразное, как к рабам....читать дальше

Опять ИП Иванов ищет себе бухгалтера, просто смешно, наверно каждый второй попадался на его удочку! ведь он опыта не требует, мол получите его у него...Максимум у него месяц держатся, а кто дольше тот нашел известный всем подход (в глаза Божья раса :))) Странный скользящий график работы для бухгалтера+ нужно совмещать работу продавца ))) и все это за шикарную ЗП до 10 тысяч!еще ездить торговать его канцтоварами в др город, транспортные расходы ессно из своего кармана, сам ЧП постоянно следит за своими работниками так сказать) из своего закутка ЧЕРЕЗ СЕТЬ),а глбухшей работает его жена, тоже контролирует)+ ко всему на обед уходить нельзя! да это звучит смешно и даже дико в нашем 21 веке! но это так, хочешь...читать дальше

ООО РОССИ (ROSSI) — строительная компания которая занимается натяжными потолками, окнами, дверьми. При приглашение на собеседование врут про обязанности и зарплату! (называют оклад и должности которого вообще нет) Не оформляют! (постоянно заняты и оттягивают) Не выплачивают зарплату! Постоянная «текучка» людей, обычный сетевой маркетинг, который набирает операторов только на холодный обзвон, обещают при выполнения «плана» зарплату, но в итоге из-за «плохо старались» не выплачивают деньги! Хамское отношение! Находятся они на 8-ой Советской дом 6 Не тратьте время!...читать дальше

Проработала не так долго, около 2х месяцев. Руководству не выгодно, что бы сотрудники в должности администратора задерживались дольше испытательного срока, тк в договоре на оказание услуг (именно такой договор предусмотрен на время испытательного срока, взамен трудового)прописана премиальная часть, а платить заработанное они не хотят. Выплата заработной платы предусмотрена один раз в месяц-по факту выплачивается частями с задержками в 2 недели.Отпускные и больничные не оплачиваются. Большая текучка кадров. Должностные обязанности ежедневно пополняются новыми указаниями : обзвон устаревшей базы, раздача рекламных листовок у торговых центров, съездить на другой конец города и тд и тп....читать дальше

Чайник, микроволновка Не ожидал, что в 2014 году работодатель не захочет купить своим сотрудникам чайник за 1 тысячу и микроволновку за 3 тысячи рублей. Салон открылся в сентябре 2013 года, я работал март, апрель, май, кушал холодную еду. Самому покупать чайник и микроволновку – западло, это дело работодателя. На наши просьбы у администратора был ответ – «напомните мне позже, я всё время забываю». P.S. Микроволновку и чайник купили в июне 2014, а салон был открыт в сентябре 2013. Отсутствие туалета Центр Москвы, а пользоваться приходится бутылкой. Хотя имеется возможность установки унитаза и умывальника, есть канализация и все трубы, работы для сантехника – на один день. Есть возможность...читать дальше

Хочу поделиться радостью осознания того,что салон загнивает!) Я не злопамятная,но приятно наслаждаться моментом справедливости.Я работала во многих люксовых салонах Москвы,но такого свинского отношения не встречала нигде! Руководители (не собственники по факту,а обычные пешки,т.к. есть инвестор,чьи деньги они и кладут в карман) Костеева Людмила Евгеньевна (которая строит из себя святую,а на самом деле-крыса ещё та,готовая удавиться за копейку) она же является директором, Александра Костеева (дочь-не очень большого ума девочка-малолетка со звездой во лбу,хамка,невежа,мнит себя королевой и не считается ни с кем) и Егоров Денис (муж Александры,которым помыкают даже сами Людмила и...читать дальше

Надо привыкнуть - дисциплина на Ростсельмаше жесткая. Но если испытательный отработаешь - можно надеяться, что на все необходимое хватит. Тем более что рабочие всегда всем нужны)...читать дальше

Отработал на данном заводе 3.5 года, Заработная плата снизилась, народ стал уходить, набора не было, при этом план увеличивался. Переполнело чашу терпения, то что по своей не осторожности забыл вынять из своей сумки, то что приобрёл в строительном магазине. В результате при выходе вечерос работы это нашли у меня, составили акт без понятых,и милиции, в одном экземпляре. В итоге, мне мою вещь не отдали, и предложили уволиться по собственному желанию, пригрозив уволить меня по статье. В компании на момент моего увольнения бало 90 "лишних человек". Ни кто разбираться не стал. Проф союз работает там для работодателя , ане для работников. Вступать в него заставляют в добровольно принудительном порядке....читать дальше

- очень долгое собеседование (5 часов)с 17:00-22:00. - испытательный срок неделя - не оплачивается( вы делаете чужие проекты, за которые деньги получит кто-то другой, подчищаете) - месяц на минимальном окладе - просчет зп по количеству дней в месяц и по итогам работы ( праздники не оплачиваются), то есть на оклад рассчитывать не приходится , его урезают и постоянно приходится доказывать что и как ты делал(!) зп не выплачиваются полностью, даже если есть оклад. Все обещания данные на собеседовании нарушены! ( обещали оклад плюс бонусы за проекты, оформление по тк и пр и пр. По факту получения трудовой она оказалась не заполненной и зп урезана.) - начальство меняет политику компании каждую...читать дальше

Работала в этой так называемой компании около года и что хочу сказать. Начну с управления, управления нет абсолютно не какова два человека в офисе абсолютно не компетентные, не умеющие или не знающие всей специфики работы ( как оказалось они не когода не работали в торговле а именно внутри магазина) от этого и происходят ихние бредовы указания такие как переброски одного и товоже товара друг другу, дают скидки люди а именно постоянные клиенты их запоминаю, потом эти скидки снимают и позиционируют этот товар как новый) а более того этот товар становится на порядок дороже ( потом так называемое руководство удивляется почему нет продаж), скидки дают не своевременно т к товар приходит с большим опозданием,...читать дальше

ВНИМАНИЕ! РАЗВОД! КОМПАНИЯ-ЛОХОТРОН! Именно так могу охарактеризовать компанию Норд-Логистик, в которой мне довелось пройти собеседование. Редко когда можно сделать утвердительный вывод о компании только по первому собеседованию, но это именно тот случай. Считаю своим долгом предупредить будущих соискателей о том, что их ждет, чтобы сделали соответствующие выводы. Итак, все по-порядку. Меня пригласили в компанию Норд Логистик на собеседование на должность Юрисконсульта. Резюме я им не высылал, сами пригласили. Я, увидев, что территориально они находятся всего в 3 км от моего дома, с радостью побежал на собеседование (именно, не поехал на метро, а пешком, благо деньги хоть на проезд...читать дальше

Проработал в интернет-магазине http://www.vipfara.ru/ с января по декабрь 2014 года, то есть почти 1 год. Какие плюсы? Нормальное руководство, доверительная обстановка, свободный в плане географии режим (хочешь дома работай, хочешь в офисе), зарплата зависит только от тебя - сумел продать, получил деньги, нет - извиняй! Минусы: не куда расти, нужна автоматизация....читать дальше

Проработала я этой организации 2 года,в течении всех 2-ух лет руководство унизительно и не тактично разговаривали с работодателями.За все время их сферы деятельности сменилось не мало девочек продавцов,именно из- за неуважительного отношения руководителей и не выплаченной в полном объеме заработной платы.Они читают себя крутой точкой и работают не по трудовому законодательству.Зарплату начисляют как им вздумается,у нас идет оклад 5000 плюс проценты,сколько тебе заплатят процентов и какая у тебя выручка ты не узнаешь,они точную информацию тебе скажут,а только унизят. Карьерного роста там нет.Если ты захочешь уйти,зарплату тебе выплатят только по трудовому договору,а все остальное...читать дальше

не выплачивают заработную плату генеральный дир Гальянов С Ю постоянно врет держит подчиненных за идиотов устроившись на работу два месяца требовал у него трудовой договор месяц он меня кормил обещаниями завтра послезавтра затем сказал что договора на всех составлены при этом с момента приезда у меня не кто не брал для оформления какие либо документы даже в права не заглянули покидал с расчетом водил наемников всех друзей которые с ним до этого работали и своих родственников а они так за него подписывались говорили что человек слова в итоге по три-четыре месяца отработали за тарелку борща так что буте бдительны Галььянов С Ю.Колесников А И последний не знаю коим боком к этой шараге советую не работать с...читать дальше

Компания Slava Zaitsev в Санкт-Петербурге это семейная пара и сестра. Генеральный директор-как он себя называет))) Илья Чуркин. Кажется по-началу умным и образованным, подвешен на язык.Вроде бы говорит красиво)) Как говорится в поговорке- Мягко стелит,да жёстко спиться. Бывает не корректен и резок. Его жена Елена Иогина-она же дизайнер директор,опять же они сами ставят себя кем хотят. Её задача просто заказывать украшения из Дома Моды. Может тоже показаться сначала хорошей,доброй.Но на самом деле им всем на продавцов наплевать! Главное чтоб выполняли план! Жёсткие рамки ставят! Постоянно капают на мозг, им всё мало и мало! Вообщем там если и работают люди то не больше 2-3 месяцев! А потом все...читать дальше

Хочу поделиться своим опытом работы в компании "Корона" ТЦ "Замок", в частности в так называемом ресторане быстрого питания "Папараць кветка". Есть что рассказать как посетителям сего заведения, так и тем, кто решил там работать. Как вас кормят! Люди более старшие должны помнить все ужасы советского общепита: разбавленная сметана, тухлые яйца, гнилое мясо в котлетах. Если вы думаете, что что-то изменилось, то глубоко заблуждаетесь, по крайней мере в "Папараць кветке" ничего не изменилось. Всего пару примеров: вчерашний непроданный салат отмывается водой , заправляется майонезом и подается в зал как свежий. Не проданные каши, пережаренные котлеты, все подпорченное идет в голубцы....читать дальше

Внимание! Мошенники!!! Контора Стройтехнологии в СПб берёт ген подряды на строительство зданий, а также внутреннюю отделку помещений. Субподряды на отдельные виды работ отдают субподрядчикам соответственно. Перечисляют авансом часть денежных средств, остальное вы сможете получить только через суд (и то при условии, что вы заключили с ними договор и подписали вовремя акт выполненных работ)! Они будут ссылаться на то, что они сами ждут денежные средства, будут постоянно вас "кормить завтраками", лишь бы как можно дальше оттянуть срок оплаты. Коммерческий директор Игорь Сабитович будет вам петь сладкие песни про "то" и про "это".. Ждать и верить его обещаниям не стоит! Он лжец и толко! И уж если...читать дальше

В Питерском филиале Брока зарабатывает 2 человека. Это московский ставленник и ведущий менеджер (у которой осталась база от 13 человек кинутых Броком). И то мега деньгами это не назовёшь. Остальным платят по 20 тысяч рублей минус 13 процентов. Это при том, что люди отгружают по 500-700 тонн металла ежемесячно. Ну ОООЧЕНЬ ЖАДНЫЕ НЕЛЮДИ. Хотите потерять время и силы ВЕЛКАМ....читать дальше

Потратила день зря! Поехала на собеседование по вакансии "администратор на ресепшен". Во-первых найти данный мини-отель оказалось не так то просто. Минут 40 я блуждала средь домов, автостанции, дорог и прочего и где-то там, среди шиномонтажек и чего-то похожего на базу для стоянки дальнобойщиков была запрятана эта гостишка. Месторасположение мне сразу не понравилось, но решила сходить послушать что скажут, не зря ж так долго искала. Поднялась на 2 этаж гостинице,а там очередь на собеседование, человек 5 передо мной было. Это тоже меня смутило. Но любопытство сильнее. Дождалась своей очереди. Сначала конечно же узнали всю информацию обо мне, вплодь до того курю и пью ли я. Ну да ладно. Самое...читать дальше

Вообще всем был доволен. И зарплата в конверте первое время не смущала. + хороший заработок + работа рядом с метро ленинский проспект + обучение новеньких + мобильную связь оплачивала компания + понимающее начальство + возможность карьерного роста + профессиональный рост - часто меняется ситуация на рынке услуг, очень трудно приспосабливаться - нет мед. страховки...читать дальше